Controlling

Controlling : Government Accounting Manager

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Anne Cowper

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Info
Land
Columbia (MD), USA
Einstiegslevel
Berufserfahrene
Ref. Nummer
US-BWI-50862889-001
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Your tasks:

  • Manages company compliance with Federal Acquisition Regulations (FAR), DFARS, as well as contractual terms and conditions
  • Provides guidance on issues of compliance with government rules, regulation and oversight.
  • Participates in the development and modification of accounting/financial policies, procedures, and practices to ensure the accounting/finance and cost control activities meet overall business objectives and required regulatory standards
  • Liaises with Defense Contract Audit Agency (DCAA) and Defense Contract Management Agency (DCMA). Prepares responses to DCAA and DCMA inquiries and reports
  • Evaluates accounting entries for compliance with statute and regulation. Interacts with management, analyzes and plans accounting treatments while considering the overall company objectives
  • Considers and proposes recommendations about existing and future accounting practices, changes and associated cost impacts
  • Provides accounting, financial analysis, cost accounting and/or budgeting support for assigned business unit(s) or program(s)/project(s)
  • Develops supportable company positions for the proper accounting and/or estimating practices in compliance with applicable government regulations. Identifies financial issues, recommends solutions and manages corrective action to any financial inconsistencies
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Your qualifications:

  • 10+ Years of progressively complex experience in Government Contract Cost Accounting/Compliance
  • Bachelors degree in accounting, finance, or related discipline
  • CPA Preferred
  • Must demonstrate a comprehensive understanding of industry and government cost accounting principles, theories and concepts and a complete and thorough knowledge of cost accounting practices, techniques, and standards.
  • Must have ability to research and interpret regulatory compliance matters, including Federal Acquisition Regulations (FAR) and Agency supplements, including Cost Accounting Standards (CAS)
  • Must be able to resolve complex management and finance/accounting problems; serve as team lead on projects and/or programs; and be an expert in one or more finance/accounting management areas
  • Understanding of US GAAP preferred
  • Experience with and knowledge of ERP accounting systems (e.g., SAP) preferred
  • US Citizenship is required
  • Advance knowledge of DFARS Business Systems and internal controls
  • Experience responding to government and external audit requests and reports
  • Experience with Deltek Costpoint

Our offer:

If this sounds like the job you‘ve been looking for, please email your resume to Anne Cowper at anne.cowper@rsa.rohde-schwarz.com and reference job number US-BWI-50862889-001. Rohde & Schwarz is an equal opportunity employer.
Rohde & Schwarz develops, produces and markets innovative products for test and measurement, broadcast and media, cybersecurity, secure communications and monitoring and network testing areas.

Mehr als nur ein Job – das bieten wir Ihnen:

Entwicklungsmöglichkeiten

Über sich hinauswachsen

Wir wollen zusammen Großes erreichen. Wir bleiben nicht stehen. Und Sie auch nicht. Darum schulen wir Sie in maßgeschneiderten Trainings, während Sie passgenaue Lösungen liefern. Übernehmen Sie die Verantwortung für Ihr Projekt oder Ihr Team und wachsen Sie damit. Auch über sich hinaus.

Work-Life-Balance

Berufliches und Privates in Einklang bringen

Wir schaffen mit Ihnen einen Rahmen, der Ihrem Gestaltungswillen entspricht. Sie können Ihre Arbeitszeiten Ihren persönlichen Bedürfnissen anpassen und bleiben so im Gleichgewicht. Das ist die ideale Voraussetzung, um kreativ und produktiv zu sein. Ihre Ergebnisse sprechen für sich.

Ideen

Ideen zum Leben erwecken

Wir hinterfragen viele Denkmuster, um neue Wege zu gehen. Damit auch Sie Ihre Ideen in die Realität umsetzen können, bieten wir Ihnen die passenden Strukturen. Sie denken dabei nicht nur mit, sondern auch kreuz- und quer. So treiben Sie sowohl uns als auch Ihre Karriere voran. Leben Sie gemeinsam mit uns den innovativen Spirit!

Stabilität

Konsequent auf Kurs bleiben

Wir behalten unsere Ziele fest im Auge. Als unabhängiges Unternehmen in Familienbesitz gelingt uns dies auch über viele Jahre hinweg. Dabei schaffen wir für unsere engagierten Mitarbeiter ein langfristiges und ansprechendes Umfeld: Durch attraktive Vergütung, weitsichtige Altersvorsorge und vieles mehr.

Gesundheit und Familie

Gesundheit und Familie

Wir unterstützen Sie und Ihre Familie mit viel Engagement. Auch für Ihre Gesundheit haben wir die unterschiedlichsten Pakete geschnürt – von Sportangeboten bis hin zu Aufklärungsaktionen. So bleiben alle mit ihren Bedürfnissen und Wünschen im Gleichgewicht.

Vernetzung

Fachlicher Austausch auf Augenhöhe

Wir sind ein Kreis von Experten, der sich über alle Kontinente erstreckt. Dieses Netzwerk ist für Sie eine unerschöpfliche Quelle an Wissen und Input. Zusammen mit Ihren Kollegen sind Sie mehr als die Summe aller Teile: Kollaboration und Kooperation auf höchstem Niveau.

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Wer wir sind