Sales and Product Management : Produktmanager (m/w/d) für Kurzwellensysteme

Aufgaben

• Als technisch versierter Produktmanager verantworten Sie das erfolgreiche Management unseres innovativen Produktportfolios für Kurzwellensender und -systeme.
• Gemeinsam mit dem Produktmanagement verschiedener Anwendungssegmente und unserer R&D entwickeln Sie wegweisende Produktstrategien und Roadmaps.
• Sie sammeln aktiv Produktanforderungen von Markt- und Anwendungsexperten, strukturieren, dokumentieren und priorisieren diese, um den maximalen Markterfolg Ihrer Produkte in unterschiedlichen Anwendungsfeldern zu gewährleisten.
• Die zielgerichtete Steuerung und enge Überwachung der Produktentwicklung in Kooperation mit der R&D ist Teil Ihres täglichen Wirkens.
• Sie übernehmen die vollständige Verantwortung für die Validierung von Produkten und Prototypen, um sicherzustellen, dass sie exakt den Anforderungsdokumenten und Kundenwünschen entsprechen.
• Als Life-Cycle-Manager fokussieren Sie sich auf die Profitabilität und wesentliche KPI’s Ihrer Produkte.
• Sie erstellen produktbezogenes Marketingmaterial mit starkem technischen Fokus.

Qualifikationen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt in Hochfrequenz- oder Nachrichtentechnik.
• Sie haben einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement, als Product Owner (technisch, B2B) oder in einer vergleichbaren Position.
• Sie sind interessiert sich in neue Themen einzuarbeiten, Kenntnisse im Bereich Kurzwellenanwendungen wären von Vorteil.
• Ihre exzellenten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich, und Ihre Fähigkeit, Anforderungen effizient zu priorisieren und verschiedene Stakeholder zu koordinieren, zeichnen Sie aus.
• Sie überzeugen mit starken Fähigkeiten in der Priorisierung von Anforderungen, sowie durch Flexibilität und einer ausgeprägten Lösungsorientierung.
• Ihre kooperative Arbeitsweise und Ihr positiver Teamgeist runden Ihr Profil ab.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten bewerben Sie sich online mit der Kennziffer. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.

Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.

Kennziffer: 9768
Recruiting-Kontakt: Bettina Bauer