Software Development : Data Science Lead (m/w/d) AI & Computer Vision in Microwave Imaging

Aufgaben

• Pionierarbeit bei zukunftsweisenden Computer-Vision-Lösungen für Microwave Imaging: Entwickle und verbessere innovative Bildanalysealgorithmen für die Mikrowellenbildgebung mithilfe neuester Deep-Learning- und Machine-Learning-Verfahren.
• Leitung wirkungsvoller KI-Projekte: Treibe Data-Science- und KI-bezogene Initiativen von der Konzeption bis zur Implementierung voran und führe interdisziplinäre Teams zum Erfolg.
• Erschließe das Potenzial synthetischer Daten: Werde maßgeblich an der Nutzung synthetischer Mikrowellenbildgebungsdaten beteiligt, um leistungsstarke Machine-Learning-Modelle zu trainieren und zu optimieren. Dein Fokus: Synthetische Daten nutzbar machen.
• Gestalte die Zukunft unserer Produkte: Trage direkt zu algorithmischen Produktkomponenten bei, implementiere neue Funktionen und optimiere bestehende Komponenten, um spezifische Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
• Zusammenarbeit über das gesamte Spektrum hinweg: Arbeite mit talentierten Ingenieuren:innen aus den Bereichen Software, Hardware und Simulation zusammen, um bahnbrechende Lösungen zu entwickeln.
• Förderung agiler Entwicklung: Arbeite in einem dynamischen, agilen Umfeld, indem deine Beiträge einen spürbaren Unterschied machen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Physik, Elektrotechnik oder eines verwandten technischen Bereichs mit Schwerpunkt Bildverarbeitung, Computer Vision, 3D-Computergrafik, Maschinelles Lernen und Deep Learning
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Deep Learning und Maschinellem Lernen, insbesondere mit Frameworks wie PyTorch, TensorFlow und Keras
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten
• Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung mit Python und fundierte Software-Engineering-Kenntnisse
• Sicherer Umgang mit Linux und Windows
• Freude an selbstständiger Arbeitsweise in einem dynamischen, agilen Team
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

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Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.

Kennziffer: 15022
Recruiting-Kontakt: Richard Jelend