Социальная ответственность

Устойчивое развитие

Корпоративное управление

Корпоративное управление

Работа компании Rohde & Schwarz основана на доверии со стороны наших заказчиков, деловых партнеров и сотрудников. Будучи одной из ключевых функций, корпоративное управление защищает группу компаний и ее сотрудников от противоправных действий и позволяет заблаговременно выявлять и снижать риски.
С точки зрения Rohde & Schwarz, партнерские отношения и уважение во взаимодействии с поставщиками так же обязательны, как уважение прав человека. Деятельность группы характеризуется честностью, доверием и безупречным соблюдением законодательства.

В центре внимания

Нормативно-правовое соответствие

Нормативно-правовое соответствие является неотъемлемой частью корпоративного управления и образует обязательную базу для всех организационных единиц в составе группы. Нормативно-правовое соответствие лежит в основе доверительных деловых отношений и долгосрочного успеха. Комплексная система управления нормативно-правовым соответствием непрерывно поддерживает сотрудников в процессах принятия решений в полном соответствии с требованиями законодательства и внутренними стандартами.

Защита данных

Компания Rohde & Schwarz рассматривает защиту персональных данных и ответственное обращение с информацией как ключевой элемент своей стратегии ESG. Мы гарантируем обработку всех данных в соответствии с применимыми законами о защите данных и самыми строгими стандартами безопасности. Четкие правила, современные меры обеспечения информационной безопасности и регулярное обучение сотрудников помогают сводить риски к минимуму и укреплять доверие заказчиков, партнеров и сотрудников.

Корпоративные ценности

В компании Rohde & Schwarz принята ответственная и основанная на ценностях корпоративная культура, принципы которой описывают устойчивое поведение по отношению к сотрудникам, заказчикам, партнерам, обществу и окружающей среде.

Управление рисками

Международная технологическая группа компаний Rohde & Schwarz работает в динамичной экономической среде. Управление рисками играет ключевую роль в надежном достижении поставленных стратегических целей и запланированных показателей роста и прибыли.

Стратегическое планирование

Стратегическое планирование является неотъемлемой частью нашей деятельности. Мы заботимся о благополучии наших сотрудников и долгосрочном развитии общества в целом.

Этический кодекс

Этический кодекс действует в масштабах всей группы компаний и составляет основу нашей культуры ценностей. Как внутренний этический кодекс, так и внешний этический кодекс для поставщиков устанавливают обязательные правила поведения, которые охватывают все аспекты: этика, права человека, борьба с дискриминацией, борьба с детским и принудительным трудом, конфликты интересов, информационная безопасность и защита данных, противодействие коррупции, антимонопольные нормы и устойчивое развитие.

В контексте будущих законодательных требований к отчетности в области устойчивого развития согласно Директиве CSRD компания Rohde & Schwarz внедрила внутреннюю модель корпоративного управления. В этой модели основные аспекты устойчивого развития систематически выявляются, оцениваются и прорабатываются в разрезе экологической устойчивости, социальной ответственности и корпоративного управления (ESG). В то же время проводится подробный анализ возможностей, рисков и последствий на протяжении всей цепочки создания ценности. Такой комплексный подход гарантирует непрерывное согласование действий между различными отделами и диалог со всеми заинтересованными лицами.

Обзор | Устойчивое развитие в Rohde & Schwarz

Lorem ipsum

Окружающая среда, энергия и климат

Социальная ответственность

Запросить информацию

Do you have questions or need additional information? Simply fill out this form and we will get right back to you.
For service/support requests, please go here to log in or register.

Ваш запрос отправлен. Мы свяжемся с вами в ближайшее время.
An error is occurred, please try it again later.